Найм и рынок труда · Рынок труда
57% работодателей стали реже одобрять внутренние переходы
В 2026 году внутренние переходы между ролями стали сложнее: 57% работодателей одобряли их реже. Такой переход — это смена должности или команды без увольнения из компании. Повышений в целом тоже не стало больше, поэтому у сотрудников меньше формальных способов сменить карьерный трек у нынешнего работодателя.
Что с этим делать: если вы рассчитываете перейти в другую роль внутри компании, на этой неделе спросите руководителя или HR, какие вакансии и критерии перехода доступны сейчас.
Как это влияет на Карьероскоп. Внутренних возможностей сменить роль стало меньше, поэтому сотрудникам сложнее менять карьерный трек без увольнения.